本报讯（记者 汤红红）近日，市总工会围绕产业工人队伍建设改革要求，以“强基、提质、引领”为核心，持续推动技能竞赛提质扩面，通过搭建多元竞赛平台、拓宽辐射维度、强化成果宣传，深化技能人才培育，为经济社会高质量发展提供坚实人才支撑。

市总工会精准搭建“劳动技能竞赛+行业技能比赛+岗位练兵”综合平台，紧扣重点产业需求分类施策。在“行业+”领域，举办电工、焊工、抽蓄电站等职业技能竞赛，并支持重大项目开展进度、安全、创新专项竞赛；在“文旅+”领域，开展酒店服务、导游讲解等赛事，助力产业发展；在“安全+”领域，针对盐湖化工、燃气、矿山等行业举办“安康杯”知识竞赛。今年以来，已开展各类竞赛5场，设置竞赛项目22个，吸引近2200人次参与，累计投入经费约14万元。

为激活技能培育效能，市总工会推动技能竞赛从“市级品牌”向“企业常态”下沉，引导企业将竞赛与职工技能提升、生产需求深度绑定。2025年，青海鸿鑫矿业、中信国安、藏格钾肥等7家企业结合产业特性开展技能比赛，形成覆盖广、参与度高的培育生态，推动竞赛成果快速转化为岗位实操能力与生产效能。

同时，市总工会聚焦竞赛成果宣传赋能，赛前组织500余人开展实操培训；赛后通过微信公众号、抖音等平台，以文字、短视频形式发布赛事纪实信息15篇，宣传优秀选手与先进经验，树立“技能成才、技能报国”导向，让“以赛促学、以赛促练”理念深入人心。

下一步，市总工会将继续优化技能竞赛体系，扩大竞赛覆盖范围与经费保障，联合相关单位、企业举办行业特色赛事，全面提升竞赛覆盖面和影响力，带动广大职工立足本职创新创效，为全市经济社会高质量发展贡献工会力量。