本报讯（记者 冯伟）近期，市人社局就业部门通过开展枸杞剪枝工技能培训、统计调查采摘工需求等服务，全面备战枸杞采摘季。据悉，全市今年枸杞种植面积约10.3万亩，预计需采摘工1.2万余人，劳务收入约1.17亿元。

市人社局就业服务部门依托基层就业服务平台，构建起市、城区、乡镇（街道）、村（社区）四级联动的工作模式，发挥各级就业联络员作用，对网格内枸杞种植户及企业的种植面积、用工人数等信息进行实地摸底收集与动态更新。同时，主动与枸杞工作负责人、劳务经纪人、种植大户、加工企业及种植合作社沟通对接，联动推进枸杞劳务各项工作。

围绕枸杞产业提质增效，市人社局就业服务部门联合第三方培训机构，采取“理论+实践”模式，为100名枸杞种植户开展标准化剪枝技能培训，提升种植户技术水平。枸杞采摘培训则实行“老带新”：老师傅现场演示“一掐二提”技法——拇指抵住果柄，食指轻勾，让红果完整落筐不破皮，同时强化头茬果识别、轻摘防损等技巧，确保采摘枸杞的优果占比。

此外，就业服务部门积极宣传劳务经纪人补贴政策，鼓励省内州外劳务经纪人组织富余劳动力参与本地枸杞采摘；依托基层公共就业服务平台，动员辖区内富余劳动力实现季节性就业。同时，联合仲裁、工会、公安、卫生等部门，全面宣传劳动维权、交通安全、人身安全、应急急救等知识，为枸杞采摘工的生产生活安全筑牢基础。

在创业扶持方面，就业服务部门聚焦枸杞产业创业者的发展需求，构建全方位支持体系。充分发挥创业孵化平台的助推与引领作用，在落实“七免七支持”创业优惠政策的基础上，持续优化服务功能、提升孵化效能，助力本地特色产业发展。目前，“一街一园一基地”已吸纳17家枸杞产业企业入驻，为8家枸杞产业企业发放创业担保贷款240万元，为7家枸杞产业企业发放创业补贴及一次性创业岗位开发补贴4.2万元。