本报讯（记者 马彩萍 通讯员 陈少峰）连日来，青藏集团有限公司格尔木工务段牢固树立“从源头上防范化解风险，把问题解决在萌芽之时、成灾之前”理念，强化底线思维、忧患意识，突出“四个抓实”，为各项工作平稳推进奠定良好的安全基础。

格尔木工务段紧紧抓住季节性劳动安全教育主线，梳理汇总历年发生的冬季劳动安全事故典型案例及现场“两违”问题，并形成安全警示教育资料下发至各车间班组。充分利用交班会、学习会等时机，通过事故案例回顾、事故讲解分析、安全事项提示等方式，向职工讲清规章条款、讲明安全责任、讲透违章后果，引导全员深刻吸取事故教训，坚决克服松懈麻痹思想，切实增强做好安全工作的紧迫感和责任感。

结合室外作业特点，加大现场检查力度，紧盯单独作业、繁忙时段、作业防护等关键环节，利用安全分析会和日分析会等时机，全面研判分析劳动安全风险，制定具体管控措施，压紧压实安全责任，切实筑牢安全屏障；紧盯作业安全关键环节，严格作业人员劳动安全卡控，加强职工“两纪”管理，切实做到发现在前、制止在前、警示在前，为各项工作平稳推进奠定扎实安全基础，确保劳动安全有序可控。

该段成立以领导班子为核心的检查包保组，以抓好现场作业管控、发现和解决各类安全问题为重点，分线、分片开展包保检查，列出计划清单，实行责任到人，对重点车间班组开展全覆盖、全天候包保检查，确保安全生产全过程、全方位受控。同时从狠抓干部作风转变入手，开展干部作风专项检查，对安全制度落实讲条件、讲客观、打折扣的人员进行问责，督促各级干部转变作风、履职担当。

结合当前安全生产实际，格尔木工务段深化党内“三无”竞赛活动，组织党员干部带头坚守关键岗位，带头落实作业标准、盯控安全风险，在安全生产关键时期打头阵、当先锋、站排头。对在党内“三无”竞赛活动中作用发挥情况进行写实评价、积分管理，并作为党员岗区考评和民主评议党员、评优评先的重要依据，进一步强化党员作用发挥。